La géographie au Québec

Analyste des programmes au Programme des collectivités forestières

Employeur

Ressources naturelles Canada
www.nrcan-rncan.gc.ca

Lieu d'emploi

Ottawa, Ontario, Canada

Préalables

Ce stage respecte les conditions exigées par votre faculté. Voici les préalables pour faire créditer votre stage :

- Suivre la formation « OSE : Obtenir un stage ou un emploi » offerte par le SPLA pour les étudiants qui effectuent leur premier stage.
- Ne pas diplômer au terme de la session précédant le stage.
- S'inscrire au cours de stage prévu dans votre programme.

-Pour les étudiants de la FSS, le SPLA n'a pas le mandat de vérifier si cette offre de stage respecte les conditions exigées par votre programme. Par conséquent, il est de votre responsabilité de faire les vérifications nécessaires auprès de votre direction de programme pour vous assurer que le stage respecte les conditions exigées pour le faire créditer.

Fonctions

Le Programme des collectivités forestières (PCF) est une initiative du gouvernement fédéral qui vise à aider les partenaires communautaires à se développer et à mettre en commun leurs connaissances, leurs stratégies et leurs outils afin de relever les défis d’un secteur forestier en transition et de tirer profit des nouvelles possibilités offertes par la forêt.
Le PCF encourage de nouvelles perspectives sur l’industrie et les ressources forestières canadiennes qui mèneront à la mise en œuvre de l’innovation et favoriseront un avenir durable pour les collectivités forestières, tout en tenant compte de l’ensemble des valeurs sociales, économiques et environnementales. Le PCF s’associe avec des organisations non gouvernementales (ONG), des organismes communautaires, des Premières nations, l’industrie forestière, des administrations municipales et des gouvernements provinciaux régionaux dans onze sites au Canada.
En 2007, le PCF a été prolongé jusqu’en mars 2014. Le Service canadien des forêts (SCF) collaborera avec des forêts modèles-clients pour les aider à élaborer des modèles de gestion autonome.
Le SCF est l’organisme chargé de formuler des politiques scientifiques pour Ressources naturelles Canada, un des ministères du gouvernement fédéral qui participe aux contributions importantes du secteur des ressources naturelles dans les domaines économique, social et environnemental.

En tant qu’analyste des programmes, le candidat retenu se verra confier des tâches qui correspondent à ses talents et à sa formation et qui répondent le mieux aux besoins de l’organisation. Ces tâches incluent :
- élaborer et rédiger des produits de communication qui font la promotion des projets du PCF
- appuyer l’analyse et l’élaboration de politiques reliées de façon plus générale aux communautés dépendantes de la forêt
- faciliter l’élaboration des projets forestiers communautaires et la création de partenariats connexes
- travailler en vue de soutenir la gestion de l’information et l’administration du PCF et le Réseau international de forêts modèles

Exigences

- étudiant à temps plein dans une université et qui retourne à l’université une fois le stage terminé
- programmes d’études : foresterie, gestion des ressources naturelles, études de l’environnement, géographie, études commerciales, économie, communications, études autochtones, développement communautaire ou tout autre programme similaire
- capacité de travailler en anglais et en français
- capacité de travailler de façon autonome avec peu de supervision
- excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
- excellentes aptitudes organisationnelles et capacité à bien gérer son temps
- grande capacité d’analyse et maîtrise des applications logicielles standards (Word, Excel, PowerPoint, navigateurs Web)
- esprit d’initiative fort et motivation personnelle
- volonté d’apprendre
- bonnes relations interpersonnelles

Atouts :
- compréhension des questions d’importance pour les collectivités rurales et forestières du Canada
- connaissance des défis et des possibilités associés au développement économique des collectivités forestières
- bonne connaissance de l’espagnol

Secteurs d'activité

- Affaires publiques

- Économie

- Politique

- Sociologie

- Anthropologie

- Relations et développement international

- Géographie

- Environnement

Cycles ciblés

1er cycle

Conditions

- heures normales de travail : de 8 h 30 à 16 h 30, du lundi au vendredi
- frais de déplacement à Ottawa, au commencement et à la fin du stage, remboursés

Heures de travail

37,5 heures par semaine

Précisions pour postuler

Documents requis

- Curriculum Vitae

- Lettre de présentation

Vulnerability Analysis and Mapping Officer (13-0013944)

Employeur
Organisation des Nations Unies(www.un.org)

Lieu d'emploi
Cambodge

Fonctions
The World Food Programme (WFP) is the world's largest humanitarian agency, fighting hunger worldwide. We are currently seeking to fill the position of VAM Officer P3 in our Country Office in Phnom Penh, Cambodia.

Before intervening in a country, the first priority for WFP is to understand the food security situation of the population. WFP's food security analysis work is commonly known as VAM (Vulnerability Analysis and Mapping) and is carried out by over 150 analysts around the world. WFP's unique network of food security analysts works closely with national governments, UN partners and NGOs.

Reporting to the Deputy Country Director, the Programme Officer (VAM) will be responsible for performing the following functions:
- Manage the Monitoring, Evaluation and Reporting and Vulnerability Analysis and Mapping (MERVAM) Unit, including supervising 5 staff members and occasional consultants (when and as required).

VAM activities (80%):
- Strengthen WFP knowledge base and understanding of food security and vulnerability issues at the country level, contributing to a better preparedness and response capacity to protect the lives and livelihoods of vulnerable communities that are risk;
- Ensure the dissemination of such knowledge to inform WFP decision-making as well as contribute to country-level work of government counterparts, civil society organizations, bi-lateral donors and UN agencies;
- Contribute to the establishment and maintenance of a food security and vulnerability monitoring system to detect changes in the food security and vulnerability situation of populations at risk;
- Develop information products to support decision-making during the pre intervention period such as contingency planning and emergency needs assessments as well as support operational planning including project design, implementation, monitoring and evaluation phases of the WFP Programming Cycle;
- Strengthen the operational capacity of WFP staff to conduct food security assessments and analysis at the Country, Area and Sub-Office levels;
- Lead food security and vulnerability assessments and other (joint) assessments;
- Participate in the design and implementation of WFP programmes with particular emphasis on problem analysis, defining the role of food assistance and providing recommendations on targeting of such assistance along geographic, sectoral or socioeconomic lines;
- Provide technical support and guidance to the establishment and maintenance of project monitoring and evaluation systems to assess changes in the food security and vulnerability status of particular population groups (i.e., beneficiary and non-beneficiaries) so as to inform WFP programming decisions;
- Participate in the analytical work of the UN Country Teams and provide inputs on food security related components of the UN Common Country Assessments (CCA), United Nations Development Assistance Frameworks (UNDAF) and Poverty Reduction Strategies (PRS);
- Participate and support the broader national level discussions and policy/strategy development for food security, poverty reduction and achieving the Millennium Development Goals (MDGs);
- Provide the WFP Country Office with the necessary GIS and mapping services including: preparation of thematic (i.e., analytical) maps that support country level operational functions of WFP such as logistics;
- Preparation of maps that provide an inventory of local resources and capacities (e.g., infrastructure, personnel, NGO services) that can complement WFP operations. etc.

MER activities (20%):
- Perform general duties of Evaluations Officer
- Perform general duties of Reports Officer
- Roll out and implement the new MER system, guidelines, database, tools
- Perform training for the Country Programme
- Initiate and provide technical support for collaborative research on new food security and nutrition related initiatives (e.g. food and cash transfers, rice fortification, fortified blended foods).

Exigences
- Advanced university degree in sociology, economics, agriculture, geography, nutrition, rural development and or similar relevant discipline.
- At least five years of postgraduate progressively responsible professional experience in food security, vulnerability analysis or a closely related area, such as food security or early warning.
- Field experience is required, preferably in SE Asia.
- Background in public health / public health nutrition is strongly desired
- Has a solid understanding of WFP food security analysis and VAM concepts and guidelines.
- Prior experience with food security monitoring systems and emergency assessments is required.
- Has a good understanding of WFP corporate M&E policies and guidelines.
- Has a solid understanding of advanced research methods and analysis
- Ability to work with a wide range of partners (government, UN, NGOs, academic/research institutions, donors, and private sector partners).
- Ability to manage a team of several staff and work with field-based staff on monitoring and assessment activities
- Proficient in statistical analysis and database software (EpiInfo, SPSS, STATA, Excel, etc)
- Proficiency (level C) of English and intermediate knowledge (level B) of another UN official language, Arabic, Chinese, French, Russian and Spanish, or WFP’s working language, Portuguese.

Conditions
- Selected candidates will be employed on a fixed-term contract with a probationary period of one year.
- WFP offers an attractive compensation and benefits package, including basic salary, post adjustment, 30 days’ annual vacation, home leave, an education grant for dependent children, pension plan and medical insurance. Please visit the following websites for detailed information on working with WFP.

http://www.wfp.org Click on: “Where we work” and “Our work” to learn more about WFP’s operations.
http://icsc.un.org Click on: Quick Links > Salary Scales > by date
http://www.unstaffmobility.org Learn more about countries where the UN operates

Horaire
- Temps plein

Durée
- Long terme
- Temporaire

Informations supplémentaires
Application procedures:

Go to: http://i-recruitment.wfp.org/vacancies/13-0013944
Step 1: Create your online CV.
Step 2: Click on “Description” to read the position requirements and “Apply” to submit your application.

NOTE: You must complete Step 2 in order for your application to be considered for this vacancy.

Deadline for applications: 17 July 2013

WFP has zero tolerance for discrimination and does not discriminate on the basis of HIV/AIDS status. Qualified female applicants and qualified applicants from developing countries are encouraged to apply.

REF: 13-0013944